怎样处理小包工头赖账欠薪的问题?

小包工头赖账欠薪,应依法追讨。依据《劳动法》等,欠薪属违法行为,不及时处理会影响员工权益,甚至引发社会问题。建议采取法律手段维护合法权益。
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处理小包工头赖账欠薪,常见方式为协商或诉讼。协商便捷但无强制力,诉讼则需携带证据向法院起诉。根据具体情况选择合适方式,协商无果时考虑诉讼。
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小包工头欠薪,需依法处理。操作如下:1.尝试协商,约定还款期限或分期还款;2.协商无果,则准备起诉书、证据,向法院提起民事诉讼;3.法院立案后,等待开庭审理,可调解或裁决;4.如败诉方不履行,申请强制执行。

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